.Jumat, 29 Agustus 2014. Direktorat Jenderal Badan Peradilan Agama 



English Version | العربية
 
 
Informasi Umum
Home
Profil
Organisasi
Yurisdiksi
Hisab Rukyat
Peraturan Perundangan
Artikel
Hikmah Badilag
Dapur Redaksi
e-Dokumen
Kumpulan Video
Pustaka Badilag
Arsip Berita
Raker Badilag 2012
130th Peradilan Agama
Transparansi Peradilan
Putusan PTA
Putusan Perkara Kasasi
Transparansi Anggaran
Statistik Perkara
Info Perkara Kasasi
Justice for All
Pengawasan
Pengumuman Lelang
Laporan Aset
Cek Akta Cerai
LHKPN
Prosedur Standar
Prosedur Berperkara
Pedoman Perilaku Hakim
Legalisasi Akta Cerai
Internal Badilag
e-Mail
Direktori Dirjen
Setditjen
Dit. Bin. Tenaga Teknis
Dit. Bin. Administrasi PA
Dit. Pratalak
Login Intranet



RSS Feeder

Get our toolbar!








Login Intranet



Online Support
 
 
 
 



FOKUS BADILAG

PENGUMUMAN : Penilaian SIMPEG dan E-Doc Tahun 2014 | (29/8)
VIDEO : Kuliah Berseri Hukum Acara Peradilan Agama -- Seri 20 | (29/8)
PENGUMUMAN : Naskah Pidato Ketua MA dalam Rangka Peringatan HUT ke-69 MA [Revisi]
PENGUMUMAN : Undangan Mengikuti Profile Assessment
| (18/8)
VIDEO : Kuliah Berseri Hukum Acara Peradilan Agama -- Seri 19 | (18/8)
PENGUMUMAN : Kenaikan Pangkat Tenaga Teknis Peradilan Agama Periode 1 Oktober 2014
| (15/8)
PENGUMUMAN : Kelengkapan Berkas Usul Kenaikan Pangkat (KP) Dengan Pencantuman Gelar Pendidikan | (11/8)
VIDEO : Kuliah Berseri Hukum Acara Peradilan Agama -- Seri 18 | (8/8)
VIDEO : Kuliah Berseri Hukum Acara Peradilan Agama -- Seri 17 | (7/8)
VIDEO : Ucapan Selamat Hari Raya Idul Fitri 1 Syawal 1435 H | (28/7)
PENGUMUMAN : Pemberitahuan Kenaikan Pangkat Reguler Tenaga Teknis Periode Oktober 2014
| (25/7)
PENGUMUMAN : Penetapan Hak Akses dan Admin SIMPEG Online di Lingkungan Peradilan Agama | (25/7)
VIDEO : Kuliah Berseri Hukum Acara Peradilan Agama -- Seri 16 | (24/7)
PENGUMUMAN : Contoh Pembuatan SKP | (24/7)
PENGUMUMAN : Pengiriman Softcopy Berkas Perkara/Putusan Untuk Lomba Pemberkasan Perkara | (23/7)
PENGUMUMAN : Ralat Laporan Sidang Keliling, Prodeo, Posbakum dan pelayanan terpadu | (21/7)
PENGUMUMAN : Petunjuk Teknis Pedoman Pelayanan Hukum | (21/7)




Tambahkan ke Google Reader
Pola Pikir Menentukan Perubahan | (9/2) PDF Cetak E-mail
Oleh Achmad Cholil   
Rabu, 10 Februari 2010 03:24

Hari Ke-2 Raker Ditjen Badilag 2010

Pola Pikir Menentukan Perubahan

Bandung | badilag.net (9/2)

Memasuki hari ke-2 Raker Ditjen Badilag di Bandung, di sela-sela pembahasan Renstra, Indikator Kinerja Utama dan Penetapan Kinerja yang dipandu para pemateri dari Kementerian Pemberdayaan Aparatur Negara (PAN), peserta Raker disuguhi presentasi awal tentang management perubahan yang disampaikan Dra. Hj. Wahyu Suprapti, MM, MPSi-T, MNLP.

Dengan mengusung paper yang berjudul ‘Mengelola Pola Pikir dalam Management Perubahan’, Wahyu Suprapti, Widyaiswara utama dari Depnakertrans ini berhasil memukau peserta Diklat dengan paparannya yang sangat atraktif dan menyentuh.

Diawali dengan penjelasan berbagai teori tentang otak dan pikiran manusia, Suprapti menjelaskan bagaimana dampak pola pikir tehadap perilaku. Lebih lanjut ia juga menerangkan proses terbentuknya pola pikir dan bagaimana cara mengubah pola pikir.

Image

Dra. Hj. Wahyu Suprapti, MM, MPSi-T, MNLP (jilbab hijau) berpose bersama dengan sebagian peserta Raker.

“Pola pikir sangat menentukan bagaimana kita menyikapi perubahan yang ada dan lebih dari itu bagaimana kita bisa berubah,”  kata Suprapti.

“Kembangkan terus pola pikir positif. Caranya bisa dengan selalu berpikir positif, mendengar hal positif, melihat hal positif, berinteraksi dengan orang-orang yang memiliki pemikiran positif, dan selalu mempunyai motivasi positif,” tegasnya lagi.

“Perilaku yang berulang-ulang akan membentuk kebiasaan yang akan membentuk karakter dan cara kita mengekspresikan sesuatu. Ulangilah selalu hal-hal yang positif maka hasilnya juga akan positif. Begitu juga sebaliknya,” tambah pemakalah yang komunikatif ini. (avicenna)

TanggalViewsComments
Total872528
Jum. 2910
Kam. 2830
Rab. 2730
Sel. 2640
Sen. 2580
Ming. 2480
LAST_UPDATED2
 

Comments 

 
# Mulawarman, Tarakan 2010-02-10 04:57
Meanarik sekali teori yang dikemukakan oleh Ibu Wahyu Suprapti, kata Positif memang selalu positif, berpikir yang positif menghasilkan yang positif, membiasakan yang positif akan terbiasa berbuat positif,
Trims,
Reply
 
 
# Nursal-PA Ruteng 2010-02-10 15:28
poisitif thingking atau berpikir positif memang mempengaruhi banyak aspek kehidupan seseorang, semoga ke depan kita diberikan kekuatan di dalam diri kita untuk senatiasa positif thingking. amn . Thank you ibu Nara sumber atas paparannya memperdalam makna psitif thingking itu.
Reply
 
 
# Cece Rukmana Ibrahim 2010-02-10 15:28
Pola pikir yang positif (positif thingking) akan menghasilkan produk yang brilian dan inovatif, sebaliknya pola pikir yang negatif akan menghasilkan ego-ego yang negatif dan cenderung selalu berburuk sangka ( su'udhan dlm bahasa agama).
Reply
 
 
# mudzakkir shoelsap - jbg 2010-02-10 15:28
jika teori pola pikir pokir positif yang ditawarkan nara sumber tersebut ditambah dengan mengawali niat (nawaitu) yang positif, tentunya akan menghasilkan managemen yang lebih baik lagi dan kita telah memiliki cukup modal itu. Kita songsong masa depan dengan kepositifan.
Reply
 
 
# Bustanuddin Jamal Sangata 2010-02-10 15:29
Assalamujalaikum, awal Raker Badilag "berfikir dab bermimpi besar" hari kedua "berfikir positif menentukan perubahan". Perubahan dilakoni oleh manusia, bisa positif ataupun negatif. Dalam suatu organisasi selalu yang diharapkan perubahan positif, terutama di lingkungan Peradilan Agama yang babasis 'Islam', telah lebih dulu konsepsi dasarnya mengajarkan berfikir positif, itu bisa terjadi karena Islam selalu mengajarkan kebaikan...inti kebaikan adalah cara padang positif, itu bagian dari tugas PA
Reply
 
 
# Ibrahim Ahmad Harun 2010-02-10 15:29
Materi yang sangat menarik dan sangat dibutuhkan oleh seluruh jajaran di lingkungan peradilan agama tuk menuju perubahan demi terwujudnya peradilan agama yang agung.......
Reply
 
 
# AF Ramli Betawi PTA PLG 2010-02-10 16:43
Dalam suatu pelatihan atau pendidikan, seringkali kita mendapatkan semangat yg baru dan tekad kuat agar sepulang pelatihan dan pendidikan, kita akan melaksanakannya di tempat kerja kita. tetapi seringkali faktor jarak dan rentang waktu yg berjalan terus, hal-hal positif yg kita dapatkan lambat laun semakin berkurang dan nyaris hilang, sehingga sudah sulit kita mendapatkannya. yg terjadi penyalahgunaan wewenang, overlapping dan hal-hal negatif selama kita bekerja. untuk itu, konsistensi kita jaga
Reply
 
 
# Rusdi PA Lahat 2010-02-10 16:43
Selamat kepada Dirjen Badilag yang mendatangkan Penceramah seorang yang menguasai tentang Pola Pemikiran Positif. Memang kita harus selalu mempunyai Pemikiran yang Fositif atau Khusnuz zhon, berprasangka baik, tidak boleh berpangka yang buruk. dengan berpiikiran Fositif Insya Allah kita akan mendapatkan manfaat yang Fositif juga.amiiiin.
Reply
 
 
# Masrinedi - PA.Painan 2010-02-10 16:44
Memang dengan pola pikir positif sangat menentukan perubahan, tetapi yang sangat penting adalah niat yang ikhlas dan Positif sangat menentukan perubahan.
Reply
 
 
# Asmidar PA Tebo Jb 2010-02-10 16:57
Bu Wahyu Suprapti benar, kita hrs sgr bershbt dg hal-hal yg posotif dan kebiasaan melakukan yg negatif sgr pula ditinggalkan karena tidak ada gunanya, jstru akan merugikan diiri sendiri.
Reply
 
 
# lanka asmar, S.HI 2010-02-10 17:27
Pola pikir positif harus ditanamkan setiap aparat peradilan agama. Semoga raker Ditjen badilag berjalan lancar.
Reply
 
 
# Ahmad Hodri. PA. Ngr-Bali 2010-02-10 18:29
Segala sesuatu diawali dengan paradigma yang positif, diimplementasikan dengan sikap yang positif, maka ending akan positif, insya Allah.....!!! semoga kita senantiasa berfikir positif meski dalam keadaan dan kondisi digaris yang negatif, amin...
Reply
 
 
# ahmad satiri 2010-02-10 19:20
tepat sekali apa yang disampaikan oleh Ibu wahyu, pola pikir atau mirip dengan mind setting amat sangat berpengaruh terhadap output atau hasil kerja, dan positif thinking adalah mode yang harus selalu "on"....
Reply
 
 
# nuzul lubis PA.Psp 2010-02-10 21:25
POSITIF THINKING SANGAT DIPERLUKAN BAGI SEMUA ORANG, TERUTAMA BAGI PEGAWAI PA,KARENA AKAN SANGAT BERMANFAAT BUAT DIRI KITA, SESUAI DENGAN HADIS QUDSI AKU SESUAI DENGAN SANGKAAN HAMBAKU, APABILA BAIK ALLAH AKAN BERBUAT BAIK KEPADA KITA
Reply
 
 
# suhadak PA Negara Bali 2010-02-10 22:34
Management Perubahan dengan mengembangkan terus pola pikir positif akan membentuk sifat dan sifat serta karakter yang positif, islam juga talah mengajarkan demikian dengan ahklaqul Karimah. Kita perlu berterima kasih kpd Badilag yang terus memberikan informasi dan motivasi kpd kita, untuk maju dan berfikir untuk menentukan perubahan yang lebih baik. trims.
Reply
 
 
# Achmad Edy Rawidy 2010-02-11 03:11
berfikir positif,mendengar hal yg positif dan berinteraksi dengan org yg berfikir positif adalh tujuan kta bersama yg akn melahirkan suara hati ilahiyah (selfconsience) dg demikian sungguh tepat dlm raker BADILAG kl ini menghadirkan pembcr yg memberikan pencerahan sbg booster bg insan pERdilan Agma guna melahirkan program yg berdasarkn NILAI ISLAM YG RAHMATAN LIL ALAMIN. WSL.
Reply
 
 
# Mukhrom, S.HI 2010-02-11 03:11
Shohiih........tepat..pola pikir yang positif akan menciptkan segala macam yang positif termasuk dlm lingkungan kita akan tercipta lingkungan yang positif dengan rekan kerja, dengan pencari keadilan, atasan, bawahan dll..shingga ada sinergitas yg konstruktif...
Reply
 
 
# iing sihabudin 2010-02-11 15:57
Dengan berpikir positif, hidup kita Insya Allah akan tenang dan tenteram..
Reply
 
 
# April Yadi - MS Jantho 2010-02-11 15:58
meng-up date dan meng-up grade diri adalah suatu keniscayaan bagi setiap pribadi yang ingin menjadi agen of change, kami doakan semoga semakin memberikan manfaat bagi setiap niat baik yang ada dan bernilai ibadah tentunya, kepada segenap peserta raker "teruslah bersinar"
Reply
 
 
# nasir PA Luwuk 2010-02-11 15:58
Perubahan itu tdk akan datang dengan sendirinya tapi perubahan itu akan muncul dengan merubah pola pikir kearah yg positi, pola pikir tidak akan berubah kecuali dengan semangat kerja yg positif, semangat kerja akan berarti apabila diiringi dengan niat yg ihlas karena Allah. Dan lihatlah apa yang akan terjadi nanti.
Reply
 
 
# Imran,SH 2010-02-11 15:59
Sistem Administrasi yang di kelola dengan pola magement yang propisional dalam instansi akan menghasilkan sebuah ketertiban dan keadilan lebih-lebih jika didukung oleh pemimpin yang terus memacu bawahan dengan perubahan pola pikir yang maju serta didasari dengan kepemimpinan yang memiliki sifat kebapaan yang selalu memperhatikan bawahan yakin akan tercapai kinerja yang diinginkan kita sambut program MA.
" Panmud Gugatan PA. Negara-Bali "
Reply
 
 
# Fauzi 2010-02-12 18:44
Apakah kita punya kader-kader seperti itu...???
Reply
 
 
# ina Badilag 2010-02-12 22:17
kapan ya kami2 para staf bisa mendapatkan pelatihan dari Ibu Wahyu Suprapti soalnya materi dan cara penyampaiannya bagus sekali
Reply
 
 
# sambudhi-mungkid 2010-02-12 22:55
menurut saya prubahan pola pikir sudah harus segera diimplementasikan. namun bagaimana kita bisa berubah jika semuanya adalah sarjana dari non eksak (hukum, sosial, ekonomi), apakah tidak ada keinginan mengambil konstruksi berpikir orang eksak. saya sendiri adalah sarjana teknik yang "nyasar" di PA. namun saya rasa ada bagian besar yang bisa disumbangkan oleh konstruksi berpikir orang teknik dalam efisiensi dan efektifitas dalam melaksanakan tugas.
Reply
 
 
# endang muchlish,pta papua 2010-02-16 14:22
Kita pasti terharu mendengarkan uraian ibu Wahyu Suprapti ini yg begitu lugas dan tuntas, kayaknya. Kami berpikir, orang-orang yg punya pola pikir seperti ini mestinya disiapkan regenerasi untuk orang-orang yg datang kemudian, sehingga umat manusia ini tdk kehilangan stok ahli-ahli pikir untuk kemajuan zaman. Semoga saja pejabat yg berkopenten dpt menyiapkannya sedini mungkin.
Reply
 
 
# SUDIRMAN PTAPalangka Raya 2010-02-18 20:36
Dalam rangka untuk mewujudkan Supremasi Hukum melalui Kekuasaan Kehakiman, sangat perlu sekali kita belajar dan mendalami MANAJEMEN PERUBAHAN melalui ORANG ORANG yang sudah tahu, dan mulai dari dalam diri kita masing masing, Marilah kita berusaha untuk berubah dari pola pikir lama menuju ke langkah langkah berpikir maju dan potif.
Reply
 
 
# Azhar 2010-12-14 23:18
Insya Alloh manfaat... ^^
Reply
 
 
# Azhar 2010-12-14 23:19
Insya Alloh Manfaat
Reply
 

Add comment

Security code
Refresh


 
 
 







Pembaruan MA





Pengunjung
Terdapat 762 Tamu online
Jumlah Pengunjung Sejak 13-Okt-11

Lihat Statistik Pengunjung
Seputar Peradilan Agama

Lihat Index Berita
----------------------------->

 

  • Berita Keluarga
  • Berita Keluarga
  • Berita Keluarga
  • Berita Keluarga
  • Berita Keluarga
  • Berita Keluarga
  • Berita Keluarga
  • Berita Keluarga
  • Berita Keluarga
  • Berita Keluarga
  • Berita Keluarga
  • Berita Keluarga
  • Berita Keluarga
Term & Condition Peta Situs | Kontak
Copyright © 2006 Ditjen Badilag MA-RI all right reserved.
e-mail : dirjen[at]badilag[dot]net
Website ini terlihat lebih sempurna pada resolusi 1024x768 pixel
dengan memakai Mozilla Firefox browser dan Linux OS